É capacitado para ter um perfil profissional proeminente: na
realidade, a sociedade exige que você se envolva pessoal e
profundamente na sua carreira. Você é um líder natural no seu
campo de ação e é uma vantagem ter que se esforçar para
tornar-se conhecido. Mais do que a maioria, você se define
através do que faz e através da maneira como as outras
pessoas avaliam aquilo que você executa. É qualificado para
profissões em que pode ser seu próprio patrão ou patrão de
outros. Se você estivesse em uma posição subordinada,
poderia ter diferenças de opinião com seus empregadores.
Achariam você arrogante, enquanto você pensaria ser capaz
de fazer as coisas melhor do que eles! Líderes bem-sucedidos
são exemplos e modelos que deve tomar o cuidado de seguir.
Você está muito envolvido em questões de auto-estima e acha
que o seu próprio valor deve ser medido pelas suas
realizações no mundo. Essa atitude se radica na influência de
um de seus pais - mais provavelmente de seu pai - que o
imbuiu de idéias acerca de respeito e de deveres com a
sociedade. Atingir objetivos, portanto, é o seu forte e o maior
fator de motivação em sua vida. O problema é que você tende
a mudar as balizas de lugar, em sua constante espiral de
esforço.
Talvez fosse sensato relaxar mais e saborear os frutos do seu
trabalho. Por se identificar tanto com a sua situação
profissional, com a frase "você é o que você faz", tem
dificuldade em ser espontâneo e natural em nível íntimo ou
emocional. Tem também uma profunda necessidade de ser
respeitado e apreciado pelo seu parceiro. Ser conhecido ou
respeitado faz com que você se leve a si mesmo demasiado a
sério.
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